Certification Créer des tableaux de bord dynamiques et interactifs avec Power BI Desktop

Editions ENI

La Certification "Créer des tableaux de bord dynamiques et interactifs avec Power BI Desktop" vous permettra de faire reconnaître vos compétences à créer des tableaux de bord dynamiques en vue d’obtenir des informations sur les performances actuelles de l'entreprise (BI de reporting) et/ou à analyser des données afin d’identifier des tendances, des modèles et des relations entre les différentes variables (BI analytique).

Le certificat vise 6 compétences clés qui vont permettre à un professionnel de :

• Importer les données dans Power BI Desktop en se connectant à différentes sources de données (fichier Excel, fichier texte/csv, base de données…)
• Transformer les données avec Power Query en les mettant en forme, en les filtrant, en les combinant, en ajoutant des calculs, en utilisant le langage M.
• Contrôler la qualité des données obtenues en utilisant le profilage.
• Améliorer la performance du modèle de données en organisant les éléments dans la vue de modèle et en vérifiant les relations et les propriétés des tables.
• Compléter la vue de modèle en créant des mesures, des formules DAX et une table de dates.
• Créer un rapport en insérant des visuels dynamiques et interactifs.

L'examen de certification d'une durée d'1h30 comporte 34 questions de type cas pratiques pour lesquelles le candidat dispose d'un environnement reproduisant Microsoft Power BI Desktop et Microsoft Power Query et 56 questions sous la forme d’un questionnaire à choix multiple et à choix unique.
Il se déroule en distanciel depuis votre domicile ou votre bureau au jour et à l'horaire de votre choix (plateforme d’évaluation automatisée accessible 24h/24 et 7j/7)

À la fin de la session d’évaluation, le candidat se voit attribuer un score de 0 à 1000. Le calcul du score est réalisé en fonction du nombre de bonnes réponses, pondéré par le niveau de chaque bonne réponse. Ce score définit le niveau d'acquisition de compétences atteint par le candidat.

• De 500 à 700/1000 : Niveau Opérationnel
• De 701 à 1000/1000 : Niveau Avancé